GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ

Công ty TNHH Quốc tế Tân Phong ở lô A7-6, A7-7, A7-8, đường D3, KCN Minh Hưng – Sikico, phường Tân Khai, Đồng Nai (tỉnh Bình Phước cũ), cần 1 giám đốc nhân sự. Công việc chính: - Xây dựng chiến lược nhân sự, kế hoạch tuyển dụng và kế hoạch sử dụng lao động. - Quản lý việc tuyển dụng, đào tạo, đánh giá năng lực và phát triển nhân viên. - Xây dựng, rà soát nội quy lao động, quy chế lương thưởng, phúc lợi và các chính sách nhân sự. - Giám sát việc chấm công, tính lương, bảo hiểm xã hội, thuế thu nhập cá nhân và hồ sơ lao động. - Quản lý quan hệ lao động; giải quyết tranh chấp, khiếu nại và các vấn đề kỷ luật lao động. - Quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động, giấy phép lao động và các thủ tục cho người lao động nước ngoài. - Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự và kiểm soát chi phí nhân công. - Quản lý, đào tạo và đánh giá hiệu quả làm việc của bộ phận nhân sự.

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh, luật hoặc ngành liên quan. - Có 3 năm kinh nghiệm quản lý nhân sự, ưu tiên người từng làm ở nhà máy hoặc doanh nghiệp sản xuất. - Hiểu pháp luật lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội và các quy định liên quan. - Có kỹ năng lập kế hoạch, quản lý đội nhóm, giải quyết vấn đề và xử lý quan hệ lao động. - Phân tích được số liệu nhân sự, kiểm soát chi phí và xây dựng chính sách. - Giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt. - Thông thạo tiếng Trung cả 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết.

- Lương cạnh tranh, tương xứng năng lực và kinh nghiệm. - Đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định pháp luật. - Được đào tạo, phát triển kỹ năng quản lý và lãnh đạo. - Có cơ hội thăng tiến trong môi trường làm việc chuyên nghiệp.

- CV ứng tuyển. - Hồ sơ bản photo có công chứng. - Căn cước công dân.